Treinador em Destaque: Miguel Leal

Um treinador de Primeira, na Segunda Liga

Miguel Leal. Eis o nome do treinador revelação da Segunda Liga Portuguesa, até ao momento. Tendo iniciado a sua carreira como técnico do Régua, é hoje o grande obreiro pela excelente época até agora protagonizada pelo Penafiel que, neste momento, se encontra muitíssimo bem instalado, ocupando um sensacional 1º lugar e estando, por isso, com a subida de divisão em ponto de mira. Natural de Marco de Canavezes, Miguel Leal privilegia, essencialmente, o espírito de equipa e a consistência. O seu Penafiel, que assenta a sua estratégia num falso 4x4x2, é uma equipa à imagem do seu treinador. A agressividade e a intensidade que procura incutir no jogo, são também algumas das filosofias defendidas pelo seu líder. Inteligente e astuto, é defensor de um futebol virado para o contra-ataque, não tendo problemas em assumir, como recentemente revelou no programa “Resultado Final”, da SportTv, que, antes do espectáculo, está o resultado. Conhecido por ser, no aspecto motivacional, muito forte, o seu Penafiel é o exemplo perfeito de que, com pouco, se consegue fazer muito, transformando um dos orçamentos mais baixos da Segunda Liga Portuguesa, na melhor equipa da prova, até então.

 

Nome completo: António Miguel Nunes Ferraz Leal de Araújo

Data de Nascimento: 1965-04-22 (48 anos)

Nacionalidade: Portuguesa

Clube Actual: Penafiel

Histórico:

1999-2000 – Régua

2000/2001 – Penafiel (Jun.A, S19)

2001/2002 – Leixões (Adjunto)

2002/2003 – FC Marco

2003/2004 – Penafiel (Adjunto)

2004/2005 – Padroense (Jun.B, S17)

2005/2006 – Paredes (Adjunto)  

2006/2007 – Beira-Mar (Adjunto)

2007/2008 – Aliados Lordelo (Adjunto)

2008/2009 – Penafiel (Adjunto)

2009/2010 – Gaziantepspor [Turquia] (Preparador Físico)

2011/2012 – Penafiel (Jun.A, S19)

2012/2013 – Penafiel

2013/2014 – Penafiel

Avaliação ao Técnico

Táctica Preferida:	4x4x2
Estilo de Jogo:	Contra-Ataque rápido
Defensivo:	14
Ofensivo:	16
Conhecimento Táctico:	12
Mental:	18
Nível de Disciplina:	16
Adaptabilidade:	17
Motivação:	18
Gestão Recursos Humanos:	15